一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。2019年8月15日，公司迎来2019年第一批新生力量，为帮助新员工尽快实现角色转换，熟悉公司有关规章制度和工作流程，建立对企业的认同感和归属感，公司商学院制定了详细的培训计划，并组织开展了为期四天全封闭新员工入职培训。从《阳光心态》、《行业发展规划》到《职业规划启示》，从诵读《六项精进》到观影《当幸福来敲门》，用心为新员工开拓视野，立志勤奋；在专业技能上分别从监理工作方法、监理内业资料、建筑识图实务等方面做好上岗前专业知识梳理；质安部专门为恒实新人进行了安全管理与建筑安全教育讲座，并组织进行了安全知识考核，本次培训共计70余人参加。
2019年8月19日，公司隆重为新员工举行拜师仪式。公司董事会秘书李曦、副总经理杨小华，学校代表李娜书记共同参与见证，第一直属公司总经理徐辉、第四直属公司总经理章锦川、第五直属公司总经理汪德坤和第六直属公司总经理盛勇一起参与拜师仪式，拜师仪式由商学院院长邓洪斌全程主持。
徒弟们诚恳求学，诚心向师父们呈送拜师贴，立志成才。拜师贴内容言辞恳切：
因仰慕师父，尊师德才兼备，
承蒙师父允纳门下，学习建筑工程之技，
严实之风，技能之长，谨遵教诲，勤勉学习，
坚持不懈，全力以赴，誓必提升自身一技之长。
弟子将以忠诚为初心，以拼搏为本色，以奉献我情怀，
绝不辜负师父厚望，力争大者为栋梁。
诚具名帖，恭行拜师礼。
【徒弟代表向师父诚恳诵读】
【徒弟向师父们呈送拜师帖】
呈交拜师帖后徒弟们集体向师父鞠躬行礼敬茶，来自各项目部的师父们接受徒弟们的拜师帖，敦敦教诲，勉励徒弟们戒骄戒躁，努力学习早日成才，并回赠了回徒贴，教导如下：
因幕吾门技，投入吾门奉吾为师，
吾念其聪明好学且具诚意，乐以授之。
为师之道在于授业解惑，传经送德。
为徒之道在于戒骄戒躁，尊师好学。
即入吾门，吾必善待之，倾囊以授。
今日立此为证，立诸生为门下弟子，
望其刻苦勤学，好自为之，研学经年。
言语之意，敦敦教诲，切记切记。
【徒弟们向师父敬拜师茶】
【师父代表-第四直属公司总经理章锦川训诫】
拜师仪式后，所有恒实新人，在副总经理杨小华带领下，在公司文化长廊共同宣誓，自愿光荣的成为恒实人，愿在恒实的舞台上绽放青春、挥洒汗水。
最后，董事会秘书李曦，学校代表李娜书记分别致词，对新加入的恒实家人给予殷切期望。希望大家不负青春不负时光，永远走在学习的道路上，砥砺前行。
国以才立，业以才兴。人才是企业发展的根本，是推动企业跨越式发展的第一生产力。公司始终秉承“学习 成长 共赢”的管理理念，为各类人才提供施展才华的舞台，并积极营造“让每一项服务更有价值，让每一位员工更有作为”的人才成长环境，在全面做好人才引进工作的同时，也不断将人才发展培养工作做进一步提升和升华。
